Palestra ao VIVO
5o SEtoR-Academia da Arte do Trabalho
Watch live video from ademirrocha on Justin.tv
17/11/2010
08/07/2010
26/06/2010
02/06/2010
Diagrama de Erpmes (Watwere)
"Individualidade sem coletividade é egoísmo!
"Coletividade sem individualidade é prisão!"
Erpmes Rimêda Ahchor
Watwere : Linha tênue entre o Software/Hardware e a Colaboração Humana
Erpmes Rimêda Ahcor
14/02/2009
Academia da Arte do Trabalho
NEWS LETTER DA ACADEMIA-ANO-I-NÚMERO-1-MAI/2010
O futuro do trabalho e o trabalho no futuro
Sogima elgooG... Ahcor Mito.... Priscila Futuro.... Gleice Kelle Com VOCÊ
Bem vindas Priscila e Gleice.
Vocês estão participando da primeira e única Comunidade de Prática da Arte do Trabalho no mundo!
Obrigado por nos ajudar na construção de um mundo do trabalho mais saudável e com resultados significativos para as instituições e para as pessoas que as compõem!
Erpmes Arap Sogima-Operador da Sociedade Civil e Ahcor Rimêda-Operador Público
Nota importante: Cada um dos links, nas fotos, traduz-se em:
1-Sogima...Apresenta nosso mais recente SERviço-elgooG-News Letter
2-Ahcor......Mito da Caverna-como as Pessoas estão presas aos paradigmas do trabalho da Era Industrial
3-Priscila...Vídeo alertando sobre o presente-futuro, do mundo do trabalho
4-Gleice.....Música que traduz o 5o SEtoR, disponibilizando-se para as pessoas que têm interesse em se aprimorar para o novo mundo do trabalho no presente-futuro. É como se nós do 5o SEtoR, estivésse-mos falando para as pessoas: "I wanna be where you are" Traduzindo: Quero estar aonde você estiver, ou seja, adptando para os propósitos do 5o SEtoR, seria: Estamos com ATITUDE, AÇÃO E AMOR, aonde você estiver, precisar e querer!
Aqui, sua Instituição/Grupo Social, faz mais COM menos!
Profs. Valda e Esselin-Presidentes-Sabedoria e Resultados
Profs. Valda e Esselin - Presidentes : Sabedoria e Resultados
Bem vindos ao 5o SEtoR-Academia da Arte do Trabalho.
A sapiência de vocês, em muito enriquecerá as ações que engendramos, através das nossas Soluções junto aos nossos Clientes e a Sociedade Civil, objetivando os melhores Resultados nas instituições / grupos sociais e para as pessoas que as compõem :
A força do coletivo - Inteligência Social
Sonho impossível
Seremos todos gestores...
O Sonho Impossível...
Inst de Saúde dos SERvidores Públicos do Ceará
03/10/2008-Drs. Flávio Rocha-Superintendente e Alfredo Carneiro-Administrador
10/08/2008-ISSEC - Inst de Saúde dos SERvidores Públicos do CEARÁ
ISSEC-Inst de Saúde dos SERvidores do CEARÁ
Rosa Firmo-1a Ciranda Sol Nascente
08/01/2010-Sábado-Aniversário da Rosa
Lions Clube Fátima e 5o SEtoR-Academia da Arte do Trabalho-Brasil
Em 04/12/09-6a feira- 21:00 às 23:30
Clique na imagem e acesse a matéria
Seja protagonista...
Reunião em 13/07/09-Ex-Presidentes do CRA-CE e Apresentação do 5o SEtoR
GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ
ISSEC-Instituto de Saúde dos Servidores do Ceará
Célula Conexão-Momento de Prática do Conhecimento
31/03/09-3a Feira - 14:30 às 16:30
Srs. Luiz, Eldo, Overath, Raquel e Jucicleiton
UFC-Universidade Federal do Ceará
UAB-Universidade Aberta do Brasil
Polo Aracati-Ceará-13 e 14/02/09-6af e Sáb
Clique nas fotos, para ampliar! Clique aqui - Veja todas as Fotos
O futuro do trabalho e o trabalho no futuro
Sogima elgooG... Ahcor Mito.... Priscila Futuro.... Gleice Kelle Com VOCÊ
Bem vindas Priscila e Gleice.
Vocês estão participando da primeira e única Comunidade de Prática da Arte do Trabalho no mundo!
Obrigado por nos ajudar na construção de um mundo do trabalho mais saudável e com resultados significativos para as instituições e para as pessoas que as compõem!
Erpmes Arap Sogima-Operador da Sociedade Civil e Ahcor Rimêda-Operador Público
Nota importante: Cada um dos links, nas fotos, traduz-se em:
1-Sogima...Apresenta nosso mais recente SERviço-elgooG-News Letter
2-Ahcor......Mito da Caverna-como as Pessoas estão presas aos paradigmas do trabalho da Era Industrial
3-Priscila...Vídeo alertando sobre o presente-futuro, do mundo do trabalho
4-Gleice.....Música que traduz o 5o SEtoR, disponibilizando-se para as pessoas que têm interesse em se aprimorar para o novo mundo do trabalho no presente-futuro. É como se nós do 5o SEtoR, estivésse-mos falando para as pessoas: "I wanna be where you are" Traduzindo: Quero estar aonde você estiver, ou seja, adptando para os propósitos do 5o SEtoR, seria: Estamos com ATITUDE, AÇÃO E AMOR, aonde você estiver, precisar e querer!
Aqui, sua Instituição/Grupo Social, faz mais COM menos!
Profs. Valda e Esselin-Presidentes-Sabedoria e Resultados
Profs. Valda e Esselin - Presidentes : Sabedoria e Resultados
Bem vindos ao 5o SEtoR-Academia da Arte do Trabalho.
A sapiência de vocês, em muito enriquecerá as ações que engendramos, através das nossas Soluções junto aos nossos Clientes e a Sociedade Civil, objetivando os melhores Resultados nas instituições / grupos sociais e para as pessoas que as compõem :
A força do coletivo - Inteligência Social
Sonho impossível
Seremos todos gestores...
O Sonho Impossível...
Inst de Saúde dos SERvidores Públicos do Ceará
03/10/2008-Drs. Flávio Rocha-Superintendente e Alfredo Carneiro-Administrador
10/08/2008-ISSEC - Inst de Saúde dos SERvidores Públicos do CEARÁ
ISSEC-Inst de Saúde dos SERvidores do CEARÁ
Rosa Firmo-1a Ciranda Sol Nascente
08/01/2010-Sábado-Aniversário da Rosa
Lions Clube Fátima e 5o SEtoR-Academia da Arte do Trabalho-Brasil
Em 04/12/09-6a feira- 21:00 às 23:30
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Seja protagonista...
Reunião em 13/07/09-Ex-Presidentes do CRA-CE e Apresentação do 5o SEtoR
GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ
ISSEC-Instituto de Saúde dos Servidores do Ceará
Célula Conexão-Momento de Prática do Conhecimento
31/03/09-3a Feira - 14:30 às 16:30
Srs. Luiz, Eldo, Overath, Raquel e Jucicleiton
UFC-Universidade Federal do Ceará
UAB-Universidade Aberta do Brasil
Polo Aracati-Ceará-13 e 14/02/09-6af e Sáb
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01/10/2008
Momento de Prática do Conhecimento - ISSEC
Instituto de Saúde dos SERvidores Públicos do Estado do Ceará
24/09/2008
02/08/2008
Lemniscata. Conheça-me, ou...
...te ignoro!
Após meses de cheia,
a andirobeira começa a soltar
suas sementes nos rios.
Chega finalmente a época
da colheita. É nesse momento
que os povos da floresta se
reúnem para colher e extrair
o óleo dourado das sementes.
Ano após ano, há várias
gerações. Agora é a sua vez
de conhecer os segredos
da andiroba !
30/07/2008
O Líder do SERviço, no Ponto de Mutação Social
Robert Happé
O Líder do SERviço e a Responsabilidade Socioambiental
Líder do SERviço e a COMUNIDADE PRÁTICA
O Líder do SERviço e a Responsabilidade Socioambiental
Líder do SERviço e a COMUNIDADE PRÁTICA
29/07/2008
27/07/2008
20/07/2008
Limite Extremo-Ou cuidamos dos SERES humanos, na Terra, ou...
19/07/2008
Ponto de Mutação
Assista a Entrevista : Mutação
Diferença:
Mutação x Revolução
Existe uma diferença muito grande entre revolução e mutação. Para Charpak e Omnès(2005) o termo mutação, emprestado da biologia, quando empregado no sentido histórico se trata de um fenômeno mais radical do que uma revolução, pois a revolução implica num movimento circular cujos efeitos podem sempre ser anulados por outra revolução. “Quando se produz uma mutação numa sociedade podemos dizer que o destino se bifurca: o que se segue é um novo esforço na busca de outros horizontes, ou o declínio e a morte.”
Fonte: Maranhão, R.(2007) baseado em Charpak e Omnès(2005
05/07/2008
A questão humana
Dica de Cinema: A Questão Humana
Crises de um empregado-padrão [Trailer]
Prêmio da Crítica na Mostra de São Paulo em 2007, o drama A Questão Humana, de Nicolas Klotz, tem como protagonista um dos atores franceses mais requisitados da atualidade, Mathieu Amalric (de Munique). No filme, Amalric interpreta Simon Kessler, psicólogo de uma grande empresa petroquímica alemã, a SC Farb.
Seu trabalho é, basicamente, evitar que o estresse prejudique a produção, especialmente nos momentos em que há grandes cortes de pessoal. Fora isso, ele também supervisiona funcionários, cujo comportamento se desvie das expectativas da chefia.
Um dia, um diretor da empresa, Karl Rose (Jean-Pierre Kalfon), chama-o para uma missão especial - quer que o psicólogo monitore ninguém menos do que o vice-presidente da companhia, Mathias Just (Michael Lonsdale, de As Sombras de Goya).
O motivo, segundo Rose, é que Just apresenta comportamento impróprio, assediando mulheres e demonstrando desequilíbrio para tomar as decisões importantes que lhe cabem.
Kessler não pode aproximar-se deste alto funcionário da mesma maneira do que do resto dos outros. Vai, então, procurar o vice-presidente sob pretexto de montar uma orquestra dentro da empresa. No passado, Just tocou violoncelo e fazia parte de um quarteto clássico.
O investigado, porém, logo percebe que há alguma manobra em curso e que a iniciativa de vigiá-lo vem dos altos escalões da Farb.
Nesse ponto, entram na trama incidentes como a chegada de cartas anônimas e outros personagens, como um antigo colega de Just (Lou Castel). Tanto nas cartas, como nas declarações deste homem para o psicólogo, surgem informações bombásticas sobre o passado da empresa e de seus altos diretores, relacionados com o nazismo.
Inesperadamente, o próprio psicólogo vê-se diante de uma crise moral em relação ao seu trabalho. Quando diz a si mesmo que está apenas cumprindo ordens, ao contornar as crises causadas por demissões e novos processos, ele não está usando o mesmo argumento daqueles militares que permitiram as perseguições e massacres contra os judeus?
Baseado em livro de François Emmanuel, o roteiro de Elisabeth Perceval cria condições para que os métodos de seleção racial e social nazistas sejam comparados aos competitivos processos internos das grandes corporações modernas. É uma discussão séria, que o filme conduz com equilíbrio.
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